| Author: | Serge Guérin, Pierre-Henri Tavoillot | ISBN: | 9782702161258 |
| Publisher: | Calmann-Lévy | Publication: | January 11, 2017 |
| Imprint: | Calmann-Lévy | Language: | French |
| Author: | Serge Guérin, Pierre-Henri Tavoillot |
| ISBN: | 9782702161258 |
| Publisher: | Calmann-Lévy |
| Publication: | January 11, 2017 |
| Imprint: | Calmann-Lévy |
| Language: | French |
Le politiquement correct assure que la lutte des âges a remplacé la lutte des classes.
Dans une France en profonde mutation, dans une société de l’individu, la question des liens entre les générations est centrale. Le discours ambiant est largement marqué par la conviction que les générations s’opposent en termes économiques et de revenus, et qu’elles s’éloignent, en particulier sous l’effet des nouvelles technologies. Enfin, l’émergence de la Génération Y, et bientôt de la Z, serait la manifestation que les générations seniors sortent de l’histoire alors que les plus jeunes inventent un autre monde.
Ce livre montre que les choses sont différentes. Les générations ne sont pas opposées, les coopérations existent, les surprises viennent des deux côtés…
Les auteurs mettent en exergue l’alliance des générations. Ils se placent à rebours des intuitions médiatiques. Mettre en avant la nécessaire coopération entre les générations c’est vouloir refaire de la transmission car une société a une chance d’éviter la barbarie seulement si elle sait ce qu’elle doit au passé, au monde des morts, et ce qu’elle doit à l’avenir.
Cet ouvrage propose des pistes concrètes pour faire vivre l’intergénération et contribuer à faire bouger le pays :
Service civique senior
Interdiction du cumul mandat dans le temps
Droit au répit professionnel
Allocation universelle et réciprocité
Erasmus de l’apprentissage
Valorisation des métiers service à la personne
Ministère des âges de la vie et de l’intergénération
Expérience de bénévolat intergénérationnel obligatoire et noté
Créer un indicateur de qualité intergénérationnelle
Défiscaliser les investissements des retraités dans la création d’entreprise intergénérationelle
Penser le temps de travail sur toute la vie.
Le politiquement correct assure que la lutte des âges a remplacé la lutte des classes.
Dans une France en profonde mutation, dans une société de l’individu, la question des liens entre les générations est centrale. Le discours ambiant est largement marqué par la conviction que les générations s’opposent en termes économiques et de revenus, et qu’elles s’éloignent, en particulier sous l’effet des nouvelles technologies. Enfin, l’émergence de la Génération Y, et bientôt de la Z, serait la manifestation que les générations seniors sortent de l’histoire alors que les plus jeunes inventent un autre monde.
Ce livre montre que les choses sont différentes. Les générations ne sont pas opposées, les coopérations existent, les surprises viennent des deux côtés…
Les auteurs mettent en exergue l’alliance des générations. Ils se placent à rebours des intuitions médiatiques. Mettre en avant la nécessaire coopération entre les générations c’est vouloir refaire de la transmission car une société a une chance d’éviter la barbarie seulement si elle sait ce qu’elle doit au passé, au monde des morts, et ce qu’elle doit à l’avenir.
Cet ouvrage propose des pistes concrètes pour faire vivre l’intergénération et contribuer à faire bouger le pays :
Service civique senior
Interdiction du cumul mandat dans le temps
Droit au répit professionnel
Allocation universelle et réciprocité
Erasmus de l’apprentissage
Valorisation des métiers service à la personne
Ministère des âges de la vie et de l’intergénération
Expérience de bénévolat intergénérationnel obligatoire et noté
Créer un indicateur de qualité intergénérationnelle
Défiscaliser les investissements des retraités dans la création d’entreprise intergénérationelle
Penser le temps de travail sur toute la vie.
