Les Conditions de travail à l'hôpital : Un enjeu vital
Business & Finance, Industries & Professions, Insurance
| Author: | Dominique Tonneau | ISBN: | 9782402019668 |
| Publisher: | FeniXX réédition numérique | Publication: | January 1, 1990 |
| Imprint: | FeniXX réédition numérique (ANACT) | Language: | French |
| Author: | Dominique Tonneau |
| ISBN: | 9782402019668 |
| Publisher: | FeniXX réédition numérique |
| Publication: | January 1, 1990 |
| Imprint: | FeniXX réédition numérique (ANACT) |
| Language: | French |
Devant l’intérêt manifesté par les professions concernées, l’ANACT a pensé utile de publier une réactualisation du rapport de janvier 1987 intitulé : « les conditions de travail en milieu hospitalier, des intentions difficiles à mettre en pratique ». La présente version, rédigée en mai 1990, tient compte des évolutions qui se sont opérées à l’hôpital et des réflexions qu’elles ont suscitées. La première partie du rapport présente en 8 chapitres thématiques les problèmes actuels du monde hospitalier par thèmes, leur impact sur les conditions de travail des personnels et les actions entreprises pour y remédier. La dernière partie est consacrée aux réflexions et propositions de l’auteur pour favoriser la prise en compte des conditions de travail par la structure hospitalière. C’est bien ici un regard de chercheur en gestion qui est proposé, attentif aux réalités du terrain, et conscient des difficultés méthodologiques liées à la mise en œuvre du changement.
Devant l’intérêt manifesté par les professions concernées, l’ANACT a pensé utile de publier une réactualisation du rapport de janvier 1987 intitulé : « les conditions de travail en milieu hospitalier, des intentions difficiles à mettre en pratique ». La présente version, rédigée en mai 1990, tient compte des évolutions qui se sont opérées à l’hôpital et des réflexions qu’elles ont suscitées. La première partie du rapport présente en 8 chapitres thématiques les problèmes actuels du monde hospitalier par thèmes, leur impact sur les conditions de travail des personnels et les actions entreprises pour y remédier. La dernière partie est consacrée aux réflexions et propositions de l’auteur pour favoriser la prise en compte des conditions de travail par la structure hospitalière. C’est bien ici un regard de chercheur en gestion qui est proposé, attentif aux réalités du terrain, et conscient des difficultés méthodologiques liées à la mise en œuvre du changement.
