Faktoren bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter

Leitfaden für den Onboarding Prozess

Business & Finance, Human Resources & Personnel Management
Cover of the book Faktoren bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter by Michael Graf, GRIN Verlag
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Author: Michael Graf ISBN: 9783656886419
Publisher: GRIN Verlag Publication: January 29, 2015
Imprint: GRIN Verlag Language: German
Author: Michael Graf
ISBN: 9783656886419
Publisher: GRIN Verlag
Publication: January 29, 2015
Imprint: GRIN Verlag
Language: German

Studienarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,7, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: Neueinstellungen gehören für viele Unternehmen zu den größten Investitionen, wobei der in den ersten Tagen stattfindende Anpassungsprozess über Erfolg oder Misserfolg entscheidet. Gerade in Zeiten des Wertewandels und der Globalisierung wird die Integration neuer Mitarbeiter und die damit verbundene soziale Bindung an den Arbeitgeber immer wichtiger. Gut ausgebildete Fach- und Führungskräfte können mit fortschreitendem demographischem Wandel zunehmend schwerer rekrutiert werden. Dieses Werk gibt einen Leitfaden für eine optimale Einweisung neuer Mitarbeiter.

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Studienarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,7, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: Neueinstellungen gehören für viele Unternehmen zu den größten Investitionen, wobei der in den ersten Tagen stattfindende Anpassungsprozess über Erfolg oder Misserfolg entscheidet. Gerade in Zeiten des Wertewandels und der Globalisierung wird die Integration neuer Mitarbeiter und die damit verbundene soziale Bindung an den Arbeitgeber immer wichtiger. Gut ausgebildete Fach- und Führungskräfte können mit fortschreitendem demographischem Wandel zunehmend schwerer rekrutiert werden. Dieses Werk gibt einen Leitfaden für eine optimale Einweisung neuer Mitarbeiter.

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