Zentrale arbeitsrechtliche Probleme von in Teilzeit beschäftigten Studierenden
Nonfiction, Reference & Language, Law, Labour & Employment
| Author: | Dennis Mislovic | ISBN: | 9783668273542 |
| Publisher: | GRIN Verlag | Publication: | August 11, 2016 |
| Imprint: | GRIN Verlag | Language: | German |
| Author: | Dennis Mislovic |
| ISBN: | 9783668273542 |
| Publisher: | GRIN Verlag |
| Publication: | August 11, 2016 |
| Imprint: | GRIN Verlag |
| Language: | German |
Studienarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht, Note: 1,0, Fachhochschule Dortmund, Veranstaltung: Arbeitsrecht, Sprache: Deutsch, Abstract: Jeder Student in der heutigen Zeit kennt das Problem. Viele Vorlesungen, wenig Zeit und zu allem Unglück auch noch wenig Geld. Schnell beginnt die Suche nach einem Studentenjob, der einem ein bisschen Geld in die Kasse spült. Die vorliegende Arbeit richtet sich insbesondere an Studierende, die neben ihrem Studium einer Beschäftigung nachgehen. Diese Arbeit soll die zentralen arbeitsrechtlichen Probleme von in Teilzeit beschäftigten Studierenden aus Sicht der Arbeitnehmer vorstellen. Angefangen von der Begründung bis hin zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses sollen im Rahmen eines praktischen Fallbeispiels ausgewählte und damit die zentralen Problempunkte im arbeitsrechtlichen Sinne aufgezeigt und diskutiert werden.
Studienarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht, Note: 1,0, Fachhochschule Dortmund, Veranstaltung: Arbeitsrecht, Sprache: Deutsch, Abstract: Jeder Student in der heutigen Zeit kennt das Problem. Viele Vorlesungen, wenig Zeit und zu allem Unglück auch noch wenig Geld. Schnell beginnt die Suche nach einem Studentenjob, der einem ein bisschen Geld in die Kasse spült. Die vorliegende Arbeit richtet sich insbesondere an Studierende, die neben ihrem Studium einer Beschäftigung nachgehen. Diese Arbeit soll die zentralen arbeitsrechtlichen Probleme von in Teilzeit beschäftigten Studierenden aus Sicht der Arbeitnehmer vorstellen. Angefangen von der Begründung bis hin zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses sollen im Rahmen eines praktischen Fallbeispiels ausgewählte und damit die zentralen Problempunkte im arbeitsrechtlichen Sinne aufgezeigt und diskutiert werden.
