Einführung von Stellenbeschreiben für den Vorstand eines gemeinnützigen Vereins
Business & Finance, Human Resources & Personnel Management
| Author: | GRIN Verlag | ISBN: | 9783668605916 |
| Publisher: | GRIN Verlag | Publication: | January 8, 2018 |
| Imprint: | GRIN Verlag | Language: | German |
| Author: | GRIN Verlag |
| ISBN: | 9783668605916 |
| Publisher: | GRIN Verlag |
| Publication: | January 8, 2018 |
| Imprint: | GRIN Verlag |
| Language: | German |
Studienarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,3, , Sprache: Deutsch, Abstract: Zielstellung war es, den Vorstand eines gemeinnützigen Vereins in seinen Aufgaben zu organisieren. Die Vereinsarbeit in einem kleinen Ortsverein wurde dabei kurz beschrieben und der IST-Stand erläutert. Um eine bessere Organisation zu erreichen, wurde das Instrument Stellenbeschreibung genutzt. Es wurde hergeleitet wie sich deine Stelle und eine Stellenbeschreibung zusammen setzen und aus welchen Faktoren diese besteht. In der Praxis wurde diese Hausarbeit auf 5 Vorstandsmitglieder angewendet. Zu jeder tabellarischen Form der Stellbeschreibung für die einzelnen Mitglieder wurde die Herleitung in einzelnen Kapiteln beschrieben und bewerten. Zum Abschluss ist eine klare Anforderung an die einzelnen Stellen entstanden.
Studienarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2,3, , Sprache: Deutsch, Abstract: Zielstellung war es, den Vorstand eines gemeinnützigen Vereins in seinen Aufgaben zu organisieren. Die Vereinsarbeit in einem kleinen Ortsverein wurde dabei kurz beschrieben und der IST-Stand erläutert. Um eine bessere Organisation zu erreichen, wurde das Instrument Stellenbeschreibung genutzt. Es wurde hergeleitet wie sich deine Stelle und eine Stellenbeschreibung zusammen setzen und aus welchen Faktoren diese besteht. In der Praxis wurde diese Hausarbeit auf 5 Vorstandsmitglieder angewendet. Zu jeder tabellarischen Form der Stellbeschreibung für die einzelnen Mitglieder wurde die Herleitung in einzelnen Kapiteln beschrieben und bewerten. Zum Abschluss ist eine klare Anforderung an die einzelnen Stellen entstanden.
